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Discord corta 17 por cento dos trabalhadores nas últimas demissões de tecnologia

Discord, a startup de bate-papo social e mensagens adorada pelos jogadores, disse aos funcionários na quinta-feira que cortaria 17% de seu pessoal, na última redução de empregos este ano por uma empresa de tecnologia.

As demissões totalizam cerca de 170 pessoas, de acordo com um memorando interno enviado por Jason Citron, fundador e executivo-chefe do Discord, que foi visto pelo The New York Times.

“Temos que enfrentar algumas verdades duras”, escreveu Citron. “Estamos cada vez mais claros sobre a necessidade de aprimorar nosso foco e melhorar a forma como trabalhamos juntos para trazer mais agilidade para a nossa organização.”

Discord confirmou os cortes. As demissões foram anteriores relatado por The Verge.

As demissões ocorrem em meio a uma série de cortes na indústria de tecnologia, incluindo reduções de gigantes como Google, Amazon e Meta. As empresas de jogos, em particular, reduziram as suas fileiras; Twitch, um serviço de streaming de propriedade da Amazon que muitos jogadores usam, e Unity Software, fornecedora de software de videogame, reduziram sua força de trabalho na semana passada.

Na quarta-feira, o Google também demitiu centenas de trabalhadores em sua principal divisão de engenharia, bem como aqueles que trabalhavam no Google Assistant, um assistente virtual operado por voz, e na divisão de hardware. A Amazon também demitiu centenas de trabalhadores na quarta-feira, não apenas no serviço de streaming Twitch, mas também no serviço Prime Video e no MGM Studios. A Xerox disse este mês que cortaria 15% de seus 23 mil funcionários.

Os cortes sinalizam o que poderá ser outro ano difícil para a indústria tecnológica, depois de dezenas de milhares de funcionários terem sido despedidos no ano passado, num contexto de condições económicas desafiantes e de uma recessão no mercado de publicidade digital.

Em sua nota, Citron disse que as demissões foram resultado de contratações excessivas e de crescimento muito rápido, com o Discord expandindo cinco vezes seu tamanho original desde 2020. Como resultado, disse ele, o Discord assumiu muitos projetos e trabalhou com menos eficiência em eles.

Seu raciocínio ecoou declarações semelhantes feitas no passado por executivos-chefes de tecnologia, como Mark Zuckerberg, da Meta, e Daniel Ek, do Spotify, que realizaram demissões nos últimos dois anos.

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